[24년 8월 27일]육아휴직 급여는 최대 100만원 더! 배우자 출산 유가는 2배로!!

25년 고용노동부 예산안이 발표되었습니다. 

총 예산 지출 규모는 35조 3,661억원이며

이는 24년 규모보다 1조 6,836억원 (5%) 정도 상향된 규모입니다. 

 

25년 고용노동부의 예산안은 크게 4개 분야로 나뉘어 추진될 예정입니다. 

1. 일/가정 양립 지원 확대

2. 노동약자 지원사업

3. 청년 양질 일자리 제공

4. 외국인력 도입 증가에 따른 관련 예산과 영세 중소기업 및 산재 취약 계층 보호

 

그 중에서 오늘 소개해드릴 내용은 근로자가 사용할 수 있는 출산과 육아 관련 제도에 대한 내용입니다. 

관련 제도는 출산과 육아의 시기별로 나뉘고 있습니다. 

1. 임신기

- 임신기의 근로자에게는 난임 치료에 대한 휴가를 연간 3일에서 6일로 확대합니다. 

2. 출산기

- 배우자 출산휴가는 10일에서 20일로 확대합니다. 

3. 육아기

- 육아휴직 급여가 월 150만원 고정 지급에서 1~3개월은 250만원, 4~6개월은 200만원, 그리고 7개월 이상은 160만원으로 확대합니다. 

- 육아휴직제는 1개월째 200만원에서 250만원으로 확대합니다. 

 

내년도 올해만큼 정부 지원은 항상 꼭 잘 받으시길 바합니다!

 

 

8.27 2025년 고용노동부 예산안 국무회의 의결 및 주요내용(기획재정담당관실) 12쪽

 

8.26 (참고) 2025년 예산안 고용노동부 인포그래픽(대상별) 2쪽